University of Lincoln - Lincoln Business School

Introduction

Read the Official Description

Рабочыя дыстанцыйнага навучання на аснове ступені ў галіне кіравання

З ростам попыту на гнуткія і даступныя кваліфікацыі, Універсітэт Лінкальна разумее, што не кожны здольны вучыцца па спецыяльнасці традыцыйным спосабам. Нашы праграмы дыстанцыйнага навучання дапаможа вам каардынаваць свае даследаванні вакол вашых існуючых абавязацельстваў працы. Выкарыстоўваючы найноўшыя тэхнічныя распрацоўкі, праграмы работы дыстанцыйнага навучання на аснове ў Лінкальн дапамагчы вам дасягнуць вашых мэтаў кар'еры і атрымаць ступень з глабальнай дзейнасці.

Мы прапануем наступныя ступені па гэтым маршруце: - бакалаўра (з адзнакай) кіравання бізнэсам - праца, заснаваная Завочнае - Бакалаўр (з адзнакай) інжынернага кіравання - праца, заснаваная Завочнае - Бакалаўр (з адзнакай) Кіраванне лагістыкай - Праца дыстанцыйнага навучання на аснове - Бакалаўр (з адзнакай) гуманітарная кіраванне ланцужкамі паставак - праца, заснаваная Завочнае - Бакалаўр (з адзнакай) кіравання рознічным гандлем - дыстанцыйнага навучання на аснове працы - Бакалаўр (з адзнакай) кіраванне чалавечымі рэсурсамі з тых часоў усталяванай праграмай дыстанцыйнага навучання, універсітэт Лінкольна мае вопыт у падтрымцы студэнтаў у рамках сваіх праграм па ўсім свеце ,

Калі ласка, задавайце пытанні аб наступным прыёме праграм работы дыстанцыйнага навучання на аснове ў 2015 годзе.

This school offers programs in:
  • англійская

Прагляд BAs » Прагляд BScs »

Programs

This school also offers:

BSc

Бакалаўр (з адзнакай) Кіраванне чалавечымі рэсурсамі

Анлайн 2 гадоў May 2017 Велікабрытанія Lincoln

Праграма бакалаўра (з адзнакай) Кіраванне чалавечымі рэсурсамі з'яўляецца праца на аснове дыстанцыйнага навучання праграма, якая дазваляе прымяніць існуючы вопыт кіравання персаналам ў вучэбнай асяроддзі, падаючы вам прызнанай кваліфікацыяй HR павысіць свае кар'ерныя магчымасці ў рамках прафесіі Упраўленне персаналам , [+]

Кіраванне бакалаўра (з адзнакай) Кадравы Праграма ўяўляе сабой праца на аснове дыстанцыйнага навучання праграма, якая дазваляе прымяніць існуючы вопыт кіравання персаналам ў вучэбнай асяроддзі, падаючы вам прызнанай кваліфікацыяй HR павысіць свае кар'ерныя магчымасці ў рамках прафесіі Упраўленне персаналам. Адкрыта для ўсіх кваліфікаваных кандыдатаў, праграма ўключае ў сябе наступныя асноўныя модулі: навыкі навучання для дыстанцыйнага навучання, інтэграцыя прафесійным вопытам людскіх рэсурсаў, кіраванне зменамі ў асяроддзі людскіх рэсурсаў, развіццё чалавечага рэсурсу прафесійнай практыкі, кіраванне чалавечымі рэсурсамі ў арганізацыйным кантэксце, заключыўшы з дысертацыю. Праграма (з адзнакай) Кіраванне чалавечымі рэсурсамі Бакалаўр Лінкольна з'яўляецца праграма ступені 'папоўніць. Вы можаце атрымаць акрэдытацыю ў бок першых двух гадоў рэалізацыі праграмы праз існуючыя акадэмічных кваліфікацый і / або адпаведнага прафесійнага вопыту. Гэтая праграма дыстанцыйнага навучання можа заняць ад 18 месяцаў да 2 гадоў, каб скончыць, у залежнасці ад вашых індывідуальных абставінаў і працы абавязацельстваў. Што вы будзеце вывучаць Ваш апошні навучальны год будзе ўключаць у сябе шэсць модуляў, накіраваных на развіццё і павысіць сваю ацэнку і разуменне цэлага шэрагу ключавых паняццяў кіравання персаналам з акадэмічнай, а таксама прафесійнай пункту гледжання. Індывідуальны Змест модуля прыведзены ніжэй. Навучальныя навыкі для дыстанцыйныя студэнты На ўзроўні ступені, вывучаючы выходзіць за рамкі проста запамінаць факты межы акадэмічнай аргументу, дзе асабістыя думкі і доказы, якiя падтрымлiваюцца, з навуковымі спасылкамі і цытатамі. Гэты модуль дазволіць Вам набыць і развіць дыяпазон навыкаў, уключаючы перадачы, асабістыя, міжасобасныя, акадэмічных і падлягаюць канкрэтным, што дазволіць вам дамагчыся поспеху ў вучобе. Вы здабудзеце неабходныя веды, інструменты і здольнасці, неабходныя для паспяховага завяршэння вашай ступені, у той жа час робіць большасць з свабод і дысцыплін, якія ўдзельнічаюць у он і фармальнага навуковага даследавання. Прадметныя спецыфічныя навыкі вызначаюцца з дапамогай спасылкі на адпаведныя базы сектара, якія прымяняюцца для агульных вынікаў кваліфікацыі для канчатковага ўзроўню год бакалаўрыяту. Вам будзе прадастаўлена магчымасць выкарыстоўваць якая адлюстроўвае практыку ў якасці інструмента развіцця. Вам таксама будзе чакаць, каб прадэманстраваць разуменне і ацэнку суровасці і чаканняў акадэмічнага лісты і крытычнага аналізу дарэчы канчатковага даследавання год бакалаўрыяту. Інтэграцыя прафесійных бізнес Вопыт Адлюстраванне ў якасці метаду навучання для павышэння адукацыйнага развіцця з'яўляецца важным інструментам у прафесійным развіцці студэнта. Рэфлексіўная практыка ўключае ў сябе навучанне і развіваецца акадэмічны разуменне на аснове вывучэння наступстваў рэальных перажыванняў. Паспяховы менеджэр Кадравы павінны адкрыць свой прафесійны практыку пільным іншых, становіцца ўсё больш эфектыўным мэнэджарам ў якасці выніку. На арганізацыйным узроўні, адлюстраванне з'яўляецца асновай для падтрымання адпаведную арыентацыю арганізацыі і фарміруе аснову для стратэгічнага планавання і арганізацыйнага змены. Гэты модуль прадаставіць вам з асноўнай рамкі, у якіх, каб адлюстраваць на сваім вопыце ў кантэксце кадравай працягу папярэдняга фармальнага кіраўнічых кадраў і ў вашых мінулых / сапраўдных працоўных умовах. Вам будзе прапанавана распрацаваць свае ўласныя здольнасці да практыкі адлюстраванне ў практычнай арэне шляхам ацэнкі ўласных філасофіі супраць акадэмічных тэорый і мадэляў, складаныя, удасканалення і павышэння ўласных індывідуальных навыкаў кіравання. Вы садзейнічаць гэтаму шляхам стварэння персанальнага часопіса навучання, індывідуальнага чытання і вывучэння, і тварам да твару або анлайн-дыялогу з выкладчыкам. Кіраванне зменамі ў навакольным асяроддзі людскіх рэсурсаў Гэты модуль дазволіць Вам развіць свае працоўныя навыкі ў кіраванні змяненнем праз расследаванні вашай ўласнай або адпаведнай арганізацыяй у дачыненні да кіравання зменамі з шэрагу тэарэтычных перспектыў. Вы пачнеце з улікам бізнесу і рынку пазіцыю сваёй арганізацыі, яе структуру і як яна працуе, каб развіць разуменне кантэксту, у якім адбываецца змена. Пасля гэтага разгледзім, як арганізацыйная структура і культура можа ўключыць або інгібіраваць працэс да крытычна даследуючы і ацэньваючы кіравання зменамі тэарэтычных мадэляў і вывучэння ўплыву змены на людзей і навыкі, неабходныя эфектыўных агентаў і арганізацый змены. Нарэшце, вы будзеце выкарыстоўваць ваша навучанне паведаміць даследаванне кіравання зменамі ў арганізацыі з асаблівым акцэнтам на ўклад функцыі кіравання персаналам да эфектыўнаму кіраванню зменамі, і вы будзеце рабіць рэкамендацыі па стратэгіям змены на будучыню. Развіццё чалавечага рэсурсу прафесійнай практыкі Гэты модуль забяспечыць адметны магчымасць для Вас, каб развіваць і дэманструюць дакладнае разуменне ведаў, навыкаў і паводзінаў, неабходных людскіх рэсурсаў (HR) прафесіяналаў, няхай гэта будзе ў універсалам або ролі спецыяліста, і як апісана ў CIPD HR Прафесія карце ( HRPM). Нараўне з распрацоўкай крытычных інтэлектуальных магчымасцяў, модуль прызначаны для мэтавай ключавыя вобласці практыкі чалавечых рэсурсаў і працэдуры, у якой дэманстрацыя асноўных навыкаў мае жыццёва важнае значэнне. Ён будзе падтрымліваць канцэпцыю CIPD «мыслення выканаўца '- практыкуючага, які добра дасведчаны і кампетэнтны, наперад мыслення, і дадае значэнне з дапамогай бесперапыннага выклік і самастойна ўвёў мэты ўдасканалення, і хто імкнецца свядома развіваць гэтыя рэфлекторныя навыкі. Ужываючы свой набыты навучання ад даследавання і выкарыстання акадэмічных і прафесійных тэкстаў на ваш прафесійных ведаў і вопыту, модуль дазволіць вам вывучыць навыкі, неабходныя ў HR прафесійнай, а таксама разглядае ролю HR у дэманстрацыі і прасоўвання этычнага паводзін у арганізацыйным кантэксце. Упраўленне чалавечым рэсурсамі ў арганізацыйным кантэксце Чалавек рэсурсаў (HR) спецыялісты павінны разумець ключавыя падзеі ў бізнесе і знешнія кантэксты, на працягу якога HR аперуе. Гэты модуль дазволіць вам выявіць і прааналізаваць бізнес і знешнія фактары, якія ўплываюць на кантэкстныя арганізацыі і ацэньваць ўздзеянне гэтых фактараў на функцыі кіравання персаналам ў арганізацыі. Модуль таксама аналізуе ролю карыстальніка HR ў распрацоўцы і рэалізацыі стратэгіі і ў забеспячэнні таго, адпаведныя механізмы па стымуляванню і падтрымцы канцэпцыю «працоўнай практыкі высокапрадукцыйных». Модуль прызначаны, каб заахвоціць вас прыняць крытычную перспектыву гэтых кантэкстаў і забяспечыць дзейсныя арганізацыйныя і HR рашэнняў па іх ліквідацыі. Дысертацыя Гэты модуль дае студэнтам магчымасць прадэманстраваць свой патэнцыял, каб працаваць незалежна ад асноўнага праекта і дапамогі і на аснове навыкаў і прадметнай экспертызы распрацаваных у іншых модулях ад ступені іх праграмы. Вы будзеце працаваць з выкладчыкам, каб даследаваць, развіваць і прадставіць свае даследаванні для ацэнкі ў адпаведнасці з узгодненымі фарматамі, прадугледжаных Lincoln Business School і Універсітэтам. Вам будзе цесна супрацоўнічаць з вашым выкладчыкам па распрацоўцы выбраную тэму, а таксама вывучыць і прадставіць свае даследаванні для ацэнкі, пасля прадпісаных фарматаў універсітэта. Вынікі курсу Кваліфікацыі (з адзнакай) Кіраванне чалавечымі рэсурсамі Бакалаўр разглядаецца як аснова для далейшага развіцця кар'еры. Усё часцей працадаўцы шукаюць на працу выпускнікоў, якія могуць прадэманстраваць наяўнасць неабходных навыкаў і здольнасцяў, каб атрымаць поспех у працы, і гэта ступень была распрацавана, каб забяспечыць вам, што край у вашай цяперашняй ролі або пры ўжыванні магчымасці кіравання персаналам. Перавагі праграмы ўключаюць у сябе: Для фізічных асоб: Акадэмічныя прызнанне для навучання вы ўжо дасягнулі. Даследаванне тэмпамі і месца, каб задаволіць вас, з патэнцыялам, каб працаваць у напрамку ступені, калі праца і асабістыя абавязацельствы дазваляць і зрабіць перапынак з праграмы, калі іншыя ціску ўзяць на сябе. Даведаўшыся, што з'яўляецца актуальным і сканцэнтраваны на пытаннях, з якімі сутыкаюцца ў вашай цяперашняй працы. Прамы доступ да спецыялізаванай экспертызы для падтрымкі праектаў працы на аснове, а таксама пашырыць сферу сваёй дзейнасці. Непасрэдныя магчымасці ўжыць тэорыю на практыцы. Палепшаная прадукцыйнасць і здольнасць рэагаваць на змены Для арганізацый: Атрымаць уяўленне з дапамогай вашага супрацоўніка пра тое, як і многія іншыя кампаніі ў шырокім спектры галін прамысловасці павысіць іх эфектыўнасць і палітыку, падаючы вам канкурэнтная перавага. Выгада ад працы на аснове праектаў у рамках праграмы, з інфармаванай кансультацыйных і экспертных з лідэраў праграмы. Павелічэнне супрацоўнік упэўненасць, матывацыя, дакладнасць і творчасць рэалізацыя бягучай тэорыі кіравання персаналам ў вашым працоўным месцы. Праграмы будуць настроены ў адпаведнасці са сваёй канкрэтнай арганізацыі. Як вы ацэньвалі Ацэнкі прызначаныя для вырашэння паспяховасці ўсіх асобных модуляў, выкарыстоўваючы розныя метады ацэнкі, уключаючы эсэ, партфеляў, якія адлюстроўваюць часопісаў і справаздач. Ёсць, на пастаяннай аснове на працягу ўсёй праграмы, магчымасці для фарміравання зваротнай сувязі, каб дапамагчы навучанню і падрыхтоўцы студэнтаў для прадстаўлення разлікаў. Выкладчыцкі склад садзейнічання праграму кіравання чалавечымі рэсурсамі (з адзнакай) бакалаўра імкнемся да таго, што студэнты займаюцца з праграмай і могуць прадэманстраваць і прымяніць перавагі пашыранай вывучэння і разумення. Асноўная мэта ў тым, што дасягненне запланаваных вынікаў навучання па праграме дэманструюцца праз найбольш эфектыўнай формай ацэнкі. [-]

Бакалаўр (з адзнакай) кіравання раздробнымі - праца на аснове дыстанцыйнага навучання

Анлайн Дзённае навучанне 2 гадоў May 2017 Велікабрытанія Lincoln

Ступень бакалаўра Рознічная Кіраўніцтва па месцы працы, курсы дыстанцыйнага навучання і закліканы даць студэнтам акадэмічнага прызнання і акрэдытацыі навыкаў ўжо навучыліся ў рознічнага працоўным месцы. [+]

Бакалаўр (з адзнакай) Рознічны Упраўленне - Праца дыстанцыйнага навучання на аснове Ступень бакалаўра Рознічная Кіраўніцтва працы на аснове дыстанцыйнага навучання з мэтай даць менеджэры акадэмічныя прызнанне і акрэдытацыю навыкаў ўжо навучыліся ў рознічнага працоўным месцы. Праграма абапіраецца на папярэдняе Навучанне развіваць свае аналітычныя развагі і крытычнага мыслення, што дазваляе вам стаць дасведчаным у рознічнай гандлёвай арганізацыі і кіравання. Курс «зверху-уверх" ступень, якая азначае, што ваш існуючы ўзровень кваліфікацыі 5 (СПЦ) ахоплівае першыя два гады. Гэтая гнуткая праграма дыстанцыйнага навучання можа заняць да двух гадоў, каб скончыць, у залежнасці ад вашага індывідуальнага працы і асабістых абавязацельстваў. Модулі ўключаюць у сябе: Навыкі навучання для дыстанцыйнага навучання Інтэграцыя прафесійнага вопыту ў рознічным гандлі Кіраванне зменамі ў рознічнага арганізацый Разуменне рознічнаму спажыўцу Кіраванне аперацыямі ў рознічнага асяроддзі Дысертацыя (кіравання рознічнага гандлем) Патрабаванні пры паступленні • Нядаўні ўзровень 5 кваліфікацыя (да 5 гадоў) • Пастаяннае занятасці ў адпаведным полі • Мы таксама можам прыняць кандыдатаў з узроўнем кваліфікацыі або 4 вялікім вопытам работы Перавагі Кар'ера Працадаўцы ўсё часцей шукаюць на працу выпускнікоў, якія могуць прадэманстраваць, што ў іх ёсць навыкі і здольнасці, каб дамагчыся поспеху на працоўным месцы. Гэтая ступень дасць вам перавага. Для Вас: Акадэмічныя прызнанне для навучання вы ўжо дасягнулі Вучоба ў тэмпе і месца, каб задаволіць вас, патэнцыял працаваць у напрамку ступені, калі праца і асабістыя абавязацельствы дазваляць і адпачыць ад курсу, калі іншыя ціск ўзяць на сябе Навучанне актуальныя і засяроджана на пытаннях у працы Прамы доступ да спецыялізаванай экспертызы для падтрымкі праектаў працы, заснаваныя і пашырыць сферу сваёй дзейнасці Непасрэдныя магчымасці ўжыць тэорыю на практыцы Павышэнне прадукцыйнасці і здольнасць рэагаваць на змены. Для працадаўцаў: Палепшаная прадукцыйнасць і канкурэнтаздольнасць Павелічэнне матывацыя, упэўненасць і творчасць рабочай сілы Непасрэдныя выгады ад наяўнасці вопыту і саветаў па працы на аснове праектаў Індывідуальныя праграмы, каб задаволіць вашу арганізацыю Зборы 2015/16 Праграма выканання работ дыстанцыйнага навучання на аснове Вялікабрытанія / ЕС / Міжнародны £ 7000 плата за працягласць праграмы Аплата Варыянт 1 Адзін ўнёсак у памеры £ 7000 пры ўключэнні Аплата Варыянт 2 Два растэрміноўка £ 3500, спачатку ў рэгістрацыі і другі ў 12 месяца даследаванні Аплата Варыянт 3 Чатыры растэрміноўка £ 1750, спачатку ў рэгістрацыі і затым кожныя шэсць месяцаў навучання [-]

Бакалаўр (з адзнакай) па кіраванні ланцужкамі паставак гуманітарнай - праца на аснове дыстанцыйнага навучання

Анлайн Дзённае навучанне 2 гадоў May 2017 Велікабрытанія Lincoln

Ступень кіраванне ланцужкамі дастаўкі гуманітарнай дапамогі бакалаўра з'яўляецца праца на аснове дыстанцыйнага навучання, якія будуць развіваць навуковыя і практычныя веды студэнтаў, якія ўжо кіруюць ланцужкамі паставак на працоўным месцы. [+]

Бакалаўр (з адзнакай) па гуманітарных Упраўленне ланцужкамі паставак - Праца дыстанцыйнага навучання на аснове Ступень кіраванне ланцужкамі дастаўкі гуманітарнай дапамогі бакалаўра з'яўляецца праца на аснове дыстанцыйнага навучання, якія будуць развіваць навуковыя і практычныя веды студэнтаў, якія ўжо кіруюць ланцужкамі паставак на працоўным месцы. Курс прызначаны для спецыялістаў, якія працуюць у галіне кіравання і каардынацыі ланцужкі паставак, звязаных з прадастаўленнем таго, што можа быць выратавання жыцця дапамогу пасля стыхійных або тэхнагенных катастроф. Курс «зверху-уверх" ступень, якая азначае, што ваш існуючы ўзровень кваліфікацыі 5 (СПЦ) ахоплівае першыя два гады. Бакалаўр ў гуманітарнай кіравання ланцужкамі паставак выкарыстоўвае свае папярэднія акадэмічныя дасягненні і прафесійны досвед працы ў якасці акрэдытацыі на працягу першых аднаго і двух гадоў, вядома. Гэтая гнуткая праграма дыстанцыйнага навучання можа заняць да двух гадоў, каб скончыць, у залежнасці ад вашага індывідуальнага працы і асабістых абавязацельстваў. Модулі ўключаюць у сябе: Навыкі навучання для дыстанцыйнага навучання Інтэграцыя аб прафесійнай гуманітарнай Supply Chain Вопыт Кіраванне зменамі ў гуманітарнай арганізацыі Гуманітарная харчавання Стратэгія Сетка Прыкладная Рашэнне праблем з гуманітарнай Supply Chain Дысертацыя (кіраванне ланцужкамі Гуманітарная Пастаўка) Патрабаванні пры паступленні • Нядаўні ўзровень 5 кваліфікацыя (да 5 гадоў) • Пастаяннае занятасці ў адпаведным полі • Мы таксама можам прыняць кандыдатаў з узроўнем кваліфікацыі або 4 вялікім вопытам работы Перавагі Кар'ера Працадаўцы ўсё часцей шукаюць на працу выпускнікоў, якія могуць прадэманстраваць, што ў іх ёсць навыкі і здольнасці, каб дамагчыся поспеху на працоўным месцы. Гэтая ступень дасць вам перавага. Для Вас: Акадэмічныя прызнанне для навучання вы ўжо дасягнулі Вучоба ў тэмпе і месца, каб задаволіць вас, патэнцыял працаваць у напрамку ступені, калі праца і асабістыя абавязацельствы дазваляць і адпачыць ад курсу, калі іншыя ціск ўзяць на сябе Навучанне актуальныя і засяроджана на пытаннях у працы Прамы доступ да спецыялізаванай экспертызы для падтрымкі праектаў працы, заснаваныя і пашырыць сферу сваёй дзейнасці Непасрэдныя магчымасці ўжыць тэорыю на практыцы Павышэнне прадукцыйнасці і здольнасць рэагаваць на змены. Для працадаўцаў: Палепшаная прадукцыйнасць і канкурэнтаздольнасць Павелічэнне матывацыя, упэўненасць і творчасць рабочай сілы Непасрэдныя выгады ад наяўнасці вопыту і саветаў па працы на аснове праектаў Індывідуальныя праграмы, каб задаволіць вашу арганізацыю. Зборы 2015/16 Праграма выканання работ дыстанцыйнага навучання на аснове Вялікабрытанія / ЕС / Міжнародны £ 7000 плата за працягласць праграмы Аплата Варыянт 1 Адзін ўнёсак у памеры £ 7000 пры ўключэнні Аплата Варыянт 2 Два растэрміноўка £ 3500, спачатку ў рэгістрацыі і другі ў 12 месяца даследаванні Аплата Варыянт 3 Чатыры растэрміноўка £ 1750, спачатку ў рэгістрацыі і затым кожныя шэсць месяцаў навучання [-]

Бакалаўр (з адзнакай) інжынернага кіравання - праца на аснове дыстанцыйнага навучання

Анлайн Вочна-завочна 13 - 24 месяца August 2017 Велікабрытанія Lincoln

Ступень бакалаўра (з адзнакай) інжынернага кіравання з'яўляецца праца на аснове, дыстанцыйнае навучанне градусаў і імкнецца разбурыць бар'еры паміж навучання на працоўным месцы і навучанне ва універсітэце. [+]

Бакалаўр (з адзнакай) інжынернага кіравання - Праца дыстанцыйнага навучання на аснове Ступень бакалаўра (з адзнакай) інжынернага кіравання з'яўляецца праца на аснове дыстанцыйнага навучання ступень для мэнэджэраў у машынабудаўнічай галіны шукаю каб зламаць бар'еры паміж навучаннем на працы і навучання ва ўніверсітэце. Праграма ўлічвае высокі ўзровень навыкаў і ведаў, якія прадэманстравалі кожны дзень на працоўным месцы і забяспечвае аснову ступень падтрымкі і акрэдытацыі гэта навучанне. Курс адкрыты для ўсіх кваліфікаваным кандыдатаў і дае магчымасць перадаваць Вашы акадэмічныя кваліфікацыі і вопыт працы для дасягнення ступень у галіне інжынернага кіравання. Праграма ўключае ў сябе модулі ў навучальных навыкаў для дыстанцыйнага навучання, Адлюстраванне і рэфлексіўнай практыкі, кіравання зменамі і прыкладной Рашэнне праблем у Інжынерным працоўным месцы. Курс «зверху-уверх" ступень, якая азначае, што ваш існуючы ўзровень кваліфікацыі 5 (СПЦ) ахоплівае першыя два гады. Першыя адзін і два гады курсу акрэдытаваныя праз папярэдніх акадэмічных кваліфікацый і / або адпаведнага прафесійнага вопыту. Гэта навучанне ступень адлегласць можа заняць ад 13 месяцаў да 2 гадоў, каб скончыць, у залежнасці ад вашых індывідуальных абставінаў і абавязацельстваў працы. Патрабаванні пры паступленні • Нядаўні ўзровень 5 кваліфікацыя (да 5 гадоў) • Пастаяннае занятасці ў адпаведным полі • Мы таксама можам прыняць кандыдатаў з узроўнем кваліфікацыі або 4 вялікім вопытам работы Кар'ера Працадаўцы ўсё часцей шукаюць на працу выпускнікоў, якія могуць прадэманстраваць, што ў іх ёсць навыкі і здольнасці, каб дамагчыся поспеху на працоўным месцы. Гэтая ступень была распрацавана, каб даць вам толькі што край. Таму што ўсе студэнты ўжо будуць занятыя перавагі ступені з'яўляюцца: Для фізічных асоб: Акадэмічныя прызнанне для навучання вы ўжо дасягнулі Вучоба ў тэмпе і месца, каб задаволіць вас, патэнцыял працаваць у напрамку ступені, калі праца і асабістыя абавязацельствы дазваляць і адпачыць ад курсу, калі іншыя ціск ўзяць на сябе Навучанне актуальныя і засяроджана на пытаннях у працы Прамы доступ да спецыялізаванай экспертызы для падтрымкі праектаў працы, заснаваныя і пашырыць сферу сваёй дзейнасці Непасрэдныя магчымасці ўжыць тэорыю на практыцы Павышэнне прадукцыйнасці і здольнасць рэагаваць на змены. Для арганізацый: Палепшаная прадукцыйнасць і канкурэнтаздольнасць Павелічэнне матывацыя, упэўненасць і творчасць рабочай сілы Непасрэдныя выгады ад наяўнасці вопыту і рэкамендацый па працы на аснове праектаў Індывідуальныя праграмы, каб задаволіць вашу арганізацыю. Зборы 2015/16 Праграма выканання работ дыстанцыйнага навучання на аснове Вялікабрытанія / ЕС / Міжнародны £ 7000 плата за працягласць праграмы Аплата Варыянт 1 Адзін ўнёсак у памеры £ 7000 пры ўключэнні Аплата Варыянт 2 Два растэрміноўка £ 3500, спачатку ў рэгістрацыі і другі ў 12 месяца даследаванні Аплата Варыянт 3 Чатыры растэрміноўка £ 1750, спачатку ў рэгістрацыі і затым кожныя шэсць месяцаў навучання [-]

Кіраванне Бакалаўр (з адзнакай) лагістыка - праца на аснове дыстанцыйнага навучання

Анлайн Вочна-завочна 13 - 24 месяца May 2017 Велікабрытанія Lincoln

Праграма ўлічвае высокія ўзроўні навыкаў і навучання, якія прадэманстравалі кожны дзень на працоўным месцы, і стварае аснову градусаў для падтрымкі і акрэдытацыі гэта навучанне. [+]

Бакалаўр (з адзнакай) Кіраванне лагістыкай - праца дыстанцыйнага навучання на аснове Ступень бакалаўра (з адзнакай) Кіраванне лагістыкай з'яўляецца праца на аснове дыстанцыйнага навучання ступень для кіраўнікоў і імкнецца, каб зламаць бар'еры паміж навучаннем на працы і навучання ва ўніверсітэце. Праграма ўлічвае высокія ўзроўні навыкаў і навучання, якія прадэманстравалі кожны дзень на працоўным месцы, і стварае аснову градусаў для падтрымкі і акрэдытацыі гэта навучанне. Курс адкрыты для ўсіх кандыдатаў кваліфікаванымі і прапануе магчымасць перадаваць Вашы акадэмічныя кваліфікацыі і вопыту працы для дасягнення ступені ў матэрыяльна-тэхнічнага забеспячэння. Праграма ўключае ў сябе модулі ў навучальных навыкаў для дыстанцыйнага навучання, Адлюстраванне і рэфлексіўнай практыкі, кіравання зменамі, харчавання стратэгіі ланцуга і прыкладной рашэння задач у лагістыцы працоўным месцы. Курс «зверху-уверх" ступень, якая азначае, што ваш існуючы ўзровень кваліфікацыі 5 (СПЦ) ахоплівае першыя два гады. Першыя адзін і два гады курсу акрэдытаваныя праз папярэдніх акадэмічных кваліфікацый і / або адпаведнага прафесійнага вопыту. Гэта навучанне ступень адлегласць можа заняць ад 13 да 24 месяцаў, каб завяршыць, у залежнасці ад вашых індывідуальных абставінаў і абавязацельстваў працы. Студэнты, якія скончылі гэтую ступень, па меншай меры, у другой прэміі класа, будзе дасягнута акадэмічным патрабаванням, каб зрабіць іх права падаць заяву на Full Chartered Сяброўства Каралеўскага інстытута лагістыкі і транспарту. Патрабаванні пры паступленні • Нядаўні ўзровень 5 кваліфікацыя (да 5 гадоў) • Пастаяннае занятасці ў адпаведным полі • Мы таксама можам прыняць кандыдатаў з узроўнем кваліфікацыі або 4 вялікім вопытам работы Кар'ера Працадаўцы ўсё часцей шукаюць на працу выпускнікоў, якія могуць прадэманстраваць, што ў іх ёсць навыкі і здольнасці, каб дамагчыся поспеху на працоўным месцы. Гэтая ступень была распрацавана, каб даць вам толькі што край. Таму што ўсе студэнты ўжо будуць занятыя перавагі ступені з'яўляюцца: Для фізічных асоб: Акадэмічныя прызнанне для навучання вы ўжо дасягнулі Вучоба ў тэмпе і месца, каб задаволіць вас, патэнцыял працаваць у напрамку ступені, калі праца і асабістыя абавязацельствы дазваляць і адпачыць ад курсу, калі іншыя ціск ўзяць на сябе Навучанне актуальныя і засяроджана на пытаннях у працы Прамы доступ да спецыялізаванай экспертызы для падтрымкі праектаў працы, заснаваныя і пашырыць сферу сваёй дзейнасці Непасрэдныя магчымасці ўжыць тэорыю на практыцы Павышэнне прадукцыйнасці і здольнасць рэагаваць на змены. Для арганізацый: Палепшаная прадукцыйнасць і канкурэнтаздольнасць Павелічэнне матывацыя, упэўненасць і творчасць рабочай сілы Непасрэдныя выгады ад наяўнасці вопыту і рэкамендацый па працы на аснове праектаў Індывідуальныя праграмы, каб задаволіць вашу арганізацыю. Зборы 2015/16 Праграма выканання работ дыстанцыйнага навучання на аснове Вялікабрытанія / ЕС / Міжнародны £ 7000 плата за працягласць праграмы Аплата Варыянт 1 Адзін ўнёсак у памеры £ 7000 пры ўключэнні Аплата Варыянт 2 Два растэрміноўка £ 3500, спачатку ў рэгістрацыі і другі ў 12 месяца даследаванні Аплата Варыянт 3 Чатыры растэрміноўка £ 1750, спачатку ў рэгістрацыі і затым кожныя шэсць месяцаў навучання [-]

BA

бакалаўра (з адзнакай) кіравання бізнэсам - праца на аснове дыстанцыйнага навучання

Анлайн Вочна-завочна 13 - 24 месяца August 2017 Велікабрытанія Lincoln

Ступень бакалаўра (з адзнакай) Упраўленне бізнес з'яўляецца праца на аснове, дыстанцыйнае навучанне градусаў і імкнецца разбурыць бар'еры паміж навучання на працоўным месцы і навучанне ва універсітэце. [+]

Бакалаўра (з адзнакай) кіравання бізнэсам - Праца дыстанцыйнага навучання на аснове Ступень бакалаўра (з адзнакай) Кіраванне Бізнес праца на аснове дыстанцыйнага навучання ступень для кіраўнікоў і імкнецца, каб зламаць бар'еры паміж навучаннем на працы і навучання ва ўніверсітэце. Праграма ўлічвае высокія ўзроўні навыкаў і навучання, якія прадэманстравалі кожны дзень на працоўным месцы, і стварае аснову градусаў для падтрымкі і акрэдытацыі гэта навучанне. Праграма адкрыта для ўсіх кваліфікаваных кандыдатаў адпаведным і дае магчымасць перадаваць Вашы акадэмічныя кваліфікацыі і вопыту працы для дасягнення ступень у галіне кіравання бізнесам. Праграма ўключае ў сябе модулі ў навучальных навыкаў для дыстанцыйнага навучання, Адлюстраванне і рэфлексіўнай практыкі, кіравання зменамі і прыкладной рашэння задач у бізнес працоўным месцы. Курс «зверху-уверх" ступень, якая азначае, што ваш існуючы ўзровень кваліфікацыі 5 (СПЦ) ахоплівае першыя два гады. Першыя адзін і два гады ступень акрэдытаваныя праз папярэдніх акадэмічных кваліфікацый і / або адпаведнага прафесійнага вопыту. Гэта навучанне ступень адлегласць можа заняць ад 13 месяцаў да 2 гадоў, каб скончыць, у залежнасці ад вашых індывідуальных абставінаў і абавязацельстваў працы. Патрабаванні пры паступленні • Нядаўні ўзровень 5 кваліфікацыя (да 5 гадоў) • Пастаяннае занятасці ў адпаведным полі • Мы таксама можам прыняць кандыдатаў з узроўнем кваліфікацыі або 4 вялікім вопытам работы Кар'ера Працадаўцы ўсё часцей шукаюць на працу выпускнікоў, якія могуць прадэманстраваць, што ў іх ёсць навыкі і здольнасці, каб дамагчыся поспеху на працоўным месцы. Гэтая ступень была распрацавана, каб даць вам толькі што край. Таму што ўсе студэнты ўжо будуць занятыя перавагі ступені з'яўляюцца: Для фізічных асоб: Акадэмічныя прызнанне для навучання вы ўжо дасягнулі Вучоба ў тэмпе і месца, каб задаволіць вас, патэнцыял працаваць у напрамку ступені, калі праца і асабістыя абавязацельствы дазваляць і адпачыць ад курсу, калі іншыя ціск ўзяць на сябе Навучанне актуальныя і засяроджана на пытаннях у працы Прамы доступ да спецыялізаванай экспертызы для падтрымкі праектаў працы, заснаваныя і пашырыць сферу сваёй дзейнасці Непасрэдныя магчымасці ўжыць тэорыю на практыцы Павышэнне прадукцыйнасці і здольнасць рэагаваць на змены. Для арганізацый: Палепшаная прадукцыйнасць і канкурэнтаздольнасць Павелічэнне матывацыя, упэўненасць і творчасць рабочай сілы Непасрэдныя выгады ад наяўнасці вопыту і рэкамендацый па працы на аснове праектаў Індывідуальныя праграмы, каб задаволіць вашу арганізацыю. Зборы 2015/16 Праграма выканання работ дыстанцыйнага навучання на аснове Вялікабрытанія / ЕС / Міжнародны £ 7000 плата за працягласць праграмы Аплата Варыянт 1 Адзін ўнёсак у памеры £ 7000 пры ўключэнні Аплата Варыянт 2 Два растэрміноўка £ 3500, спачатку ў рэгістрацыі і другі ў 12 месяца даследаванні Аплата Варыянт 3 Чатыры растэрміноўка £ 1750, спачатку ў рэгістрацыі і затым кожныя шэсць месяцаў навучання [-]

Contact

Lincoln University - Business School

Адрас, радок 1 Brayford Pool LN6 7TS, United Kingdom
Website http://www.lincoln.ac.uk/home/lbs/
Тэлефон +44 1522 882000